Erhversuddannelse på tvärs

var namnet på den konferens som också var startskottet för den Uddannelsesportalen Öresund, framarbetad som ett interreg projekt och lanserad den 5 september i Köpenhamn. Vi var på Design Center mittöver gatan till Bergochdalbanan på Tivoli, en passande miljö för frågan om framtidens arbetsmarknad och yrkesutbildning. Det kommer att ställas extra krav på kreativitet och bli en bergochdal bane åkning för de flesta som jag sa i min inledning under paneldebatten. Portalen svarar på några viktiga frågor som är mycket relevanta just nu med tanke på den integration som just nu sker på arbetsmarknaden i Öresund. Det går med en väldig fart och inom ramen för yrkesutbildningar är behovet stort på bägge sidor om sundet även om Danmark just nu har en något större arbetskraftsbrist än vi.

De skolor som finns på den danska sidan behandlar alla elever lika, danska som svenska. Det är upp till skolorna att bestämma förkunskapskrav och eventuella språkkrav. Det som är kruxet är skillnaden i praktik och lärlingssystem. Det är stora löneskillnader och systemen har varit mycket olika. Nu kommer ett svenskt lärlingssystem 2008 och därmed minskar de skillnaderna. Samtidigt måste nog svenska arbetsgivare börja betala för praktiktiden och därmed jämställa villkoren för bägge sidor sundet. Det kommer att krävas för att överhuvudtaget kunna konkurrera om duktig arbetskraft. En annan sak som dök upp var den klassiska frågan om studentrabatter över sundet. Det är en svår fråga eftersom vi har olika förutsättningar, den danska staten betalat subventionen på den danska sidan, medan vi får betala i och av skåningar. Men på något sätt måste vi kunna lösa frågan. Utan att riskera Region Skånes ekonomi.